董主席來到中百生鮮物流園，走訪了中百倉儲蔬果配送中心、中百大廚房中式面點(diǎn)廠、中百大廚房西點(diǎn)廠等一線崗位，現(xiàn)場了解物流園的運(yùn)行情況、安全情況、員工作業(yè)情況，并為現(xiàn)場工作的一線職工送去清涼慰問物資。隨后，中百集團(tuán)黨委書記、董事長張錦松詳細(xì)介紹了中百集團(tuán)的整體情況以及今年就職工改善職工權(quán)益方面所作出的努力，集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席尹艷紅介紹了工會工作開展情況。

 董主席對中百集團(tuán)高度重視工會工作、切實(shí)發(fā)揮工會作用、助推企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定所取得的成效給予充分肯定。他說，中百集團(tuán)是武漢市的優(yōu)秀企業(yè)，是連鎖超市行業(yè)的發(fā)展先鋒，作為國有企業(yè)，要發(fā)展壯大，越要重視工會工作、注重發(fā)揮工會作用，要凸顯員工主體地位，才能促進(jìn)企業(yè)持續(xù)科學(xué)健康發(fā)展。

 董主席強(qiáng)調(diào)，要突出加強(qiáng)基層工會組織建設(shè)，堅(jiān)持和完善以職代會為基本形式的企務(wù)公開民主管理制度，堅(jiān)持黨委會、董事會、監(jiān)事會、職代會“四位一體”的現(xiàn)代企業(yè)工作格局。要弘揚(yáng)勞動精神、勞模精神、工匠精神，深入開展勞動和技能競賽，依托勞模（職工）創(chuàng)新工作室，不斷培養(yǎng)技能人才、技術(shù)工人，不斷提升企業(yè)核心競爭力。要堅(jiān)持“兩服務(wù)”，圍繞中心，服務(wù)大局、服務(wù)職工，特別是職工最關(guān)心的工資收入以及滿足職工精神性需求等方面，通過創(chuàng)建“職工之家”或企業(yè)內(nèi)部信息化溝通渠道等多服務(wù)平臺，為職工謀實(shí)事、做實(shí)事、辦好事，凝聚職工力量，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大職工奮力譜寫新時代企業(yè)健康發(fā)展新篇章。

（集團(tuán)工會）