2017年12月20日上午，集團(tuán)人力資源部、保衛(wèi)部組織開展了認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神宣講活動(dòng)。中百集團(tuán)副總經(jīng)理趙琳作了題為“認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，全面推動(dòng)企業(yè)改革創(chuàng)新健康發(fā)展”的宣講，集團(tuán)及各單位人力資源（人事、薪酬、培訓(xùn)）工作、保衛(wèi)工作部門負(fù)責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)參加了此次宣講活動(dòng)。

   趙總主要講了兩部分內(nèi)容：第一部分為深刻領(lǐng)會(huì)黨的十九大精神，一是要充分認(rèn)識(shí)黨的十九大的重要意義和歷史地位，二是要充分認(rèn)識(shí)黨的十九大報(bào)告的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)；第二部分為全面落實(shí)黨的十九大精神，一是要切實(shí)學(xué)懂弄通做實(shí)黨的十九大精神，二是要全面推進(jìn)企業(yè)改革創(chuàng)新健康發(fā)展。

   在即將到來(lái)的2018年，集團(tuán)將站在新時(shí)代新的起點(diǎn)上，迎來(lái)新的發(fā)展。趙總強(qiáng)調(diào)，全體人力資源、安全保衛(wèi)管理人員要自覺(jué)把黨的十九大精神落實(shí)到我們的工作實(shí)踐中去，不斷提升專業(yè)能力和工作水平。她從四個(gè)方面對(duì)管理人員提出要求：一是要注重質(zhì)量，管理人員要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把質(zhì)量管理的方法運(yùn)用到我們的工作實(shí)踐當(dāng)中，真正地為企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展發(fā)揮應(yīng)有的作用；二是要注重創(chuàng)新，人才是支撐創(chuàng)新發(fā)展的第一資源，要為部門工作的發(fā)展、企業(yè)的發(fā)展儲(chǔ)備、引進(jìn)、培養(yǎng)更多的人才，來(lái)推動(dòng)我們工作的創(chuàng)新和企業(yè)的創(chuàng)新；三是要注重落實(shí)，增強(qiáng)狠抓落實(shí)本領(lǐng)，堅(jiān)持說(shuō)實(shí)話、謀實(shí)事、出實(shí)招、求實(shí)效，把雷厲風(fēng)行和久久為功有機(jī)結(jié)合起來(lái)，勇于攻堅(jiān)克難，以釘釘子精神做實(shí)做細(xì)做好各項(xiàng)工作。

   最后，趙總激勵(lì)大家要以坐不住的緊迫感、等不起的責(zé)任感、慢不得的危機(jī)感，不斷開創(chuàng)企業(yè)改革創(chuàng)新健康發(fā)展的新局面！

(集團(tuán)人力資源部)